会社側が本気になってきた

会社がついに畳みかけてきたかもしれない。

僕の主治医と会社の責任者とを交えて面談することが決まった。僕も同席することになっている。それを考えると今から憂うつだ。

最悪のシナリオが頭をよぎる。

「９月末で退職決定」

さすがに９月はないかもしれないが，次々と手を打ってくる可能性は高いと思う。このところの会社の積極性はそう思わせるに十分だ。こういうマイナス妄想は得意なんだな～。

僕の『妄想』によると，会社側は年内には僕の事を決着させたいと思っている。しかも，できれば早い程よいという感じ。年内での決着を目指すとなると，１０月初旬までには会社内で退職させる意思の決定が必要で，実際の退職には，その後の通告から１～２ヶ月の余裕を見てると思われる。すばり１１月末を狙っていると思う。１２月になると少額とはいえ賞与が発生するからだ。

我ながら実に筋の通ったシナリオだと思う。

僕が逆の立場なら同じようなシナリオを用意したと思う。

僕が学んだ心理学によると「まだ来ない未来を憂うことは無駄」である。

確かにその通り。

だが，こんな妄想でも役に立つこともある。

「最悪でもこの程度じゃないか」と，そう思って安心できることもある。

今はこっちの方が僕の心にフィットしているかな。